Despedimentos

A confiança é um dos pontos-chave que mantém vivas e saudáveis as relações pessoais e, também, as relações profissionais, revelando-se como um suporte psicológico na qual a relação de trabalho deve assentar para subsistir. Pelo que não é surpreendente a sua invocação em sede de despedimento com justa causa. As infrações disciplinares podem dar lugar […]

Como nos foi possível adiantar em artigo anterior – A Providência Cautelar de Suspensão de Despedimento: Novos Problemas? -, desde 01 de maio de 2023, que, ao Ministério Público, é